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　　一是强化机制保障，加大“输血”力度。成立市医疗人才“组团式”帮扶和城乡医疗卫生对口支援工作专班，按年度制定医疗帮扶计划，建立援藏专项经费保障机制，先后派出16批次124名卫生专业技术骨干赴木里县开展帮扶工作，累计投入医疗卫生保障帮扶资金500余万元，实施帮扶项目15个。

　　二是深化技术帮扶，增强“造血”能力。聚焦涉藏地区群众就医需求，建成县域急诊急救“五大中心”，获批州级重点专科1个、县级重点专科4个，增开急诊科、老年医学科等临床专科4个，新开展肌皮瓣转移术修复褥疮技术等适宜技术、项目17项，全面帮扶提升木里县县域医疗服务水平，2023年，县域住院率达95.03%。

　　三是注重带教示范，激发“活血”功能。采取“1+N”帮扶模式（1个管理人员+N个专技人员），开展管理输入、理念植入、制度导入，平移院长巡查制度、医疗质量与安全控制体系等管理制度14个。坚持“鱼渔并授”，常态化开展“一对二”“一对三”人才结对培养，累计师带徒18对培养专业骨干73人，2023年，《构建跨区域医联体助力少数民族地区健康扶贫实践与思考》荣获全国“公立医院高质量发展优秀案例”。

原文链接：http://mzw.sc.gov.cn/scsmzw/shfz/2024/4/26/2bfc876c807749c0838c016919aac119.shtml
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